Безбар’єрність з Дія.Освіта (фото надано Дія.Освіта)
Сьогодні вміння створювати зрозумілі тексти, доступні сайти та безбар’єрні заклади — це не лише тренд, а необхідний професійний навик, на який звертають увагу роботодавці в усіх сферах. На платформі Дія.Освіта вже близько 700 тисяч поліцейських, HR-спеціалістів, дизайнерів та державних службовців безкоштовно проходять курси з інклюзії.
Про корисні курси для бізнесу, державних службовців, дизайнерів, а також про окремий великий напрямок з реабілітації та підтримки ветеранів у колонці для РБК-Україна розповідає СЕО Дія.Освіта Руслан Коренчук.
Головне:
- Доступно для всіх. На платформі зібрані десятки безкоштовних серіалів про безбар’єрність для поліції, медиків, педагогів та HR-менеджерів.
- Профільні курси. Розробникам пропонують вивчити веб-доступність, бізнесу — правила гостинності, а комунікаторам — симулятори зрозумілої мови.
- Тести для державних службовців. Для публічних службовців створено Цифрограму з 48 питань, яка визначає рівень їхньої безбар’єрності від А1 до С2.
- Підтримка ветеранів. Запущені унікальні серіали про відновлення після ампутації вдома, освітній контент про сексуальну реабілітацію та гіди з працевлаштування.
- Допомога після полону. Окремий курс навчає рідних, колег та медиків правильно підтримувати людей, звільнених з ізоляції, без повторної травми.
- Доступність платформи. Сама Дія.Освіта повністю адаптована під скрінрідери, управляється з клавіатури, має субтитри та жестову мову.
- Бонус для резюме. Після завершення будь-якого навчання користувачі отримують офіційний сертифікат для резюме або LinkedIn.
Лист від банку, який ви розумієте з першого разу. Сайт, на якому ви легко знаходите потрібне навіть під яскравим сонцем. Кафе, в яке ви можете зайти з дитячою коляскою, з батьком на костилях або з подругою на пізньому терміні вагітності. Реабілітаційні вправи, які ветерани виконують вдома без поїздок за сотні кілометрів за дорогим обладнанням.
Це і є безбар’єрність, коли світ навколо працює для вас, ким би ви не були і в якій би життєвій ситуації не опинилися. Це конкретний професійний навик людей, які пишуть листи, верстають сайти, проектують заклади, ведуть реабілітацію, керують командами.
На національній платформі Дія.Освіта, створеній за ініціативою Мінцифри та за підтримки швейцарсько-української Програми EGAP, яка реалізується Фондом Східна Європа, освітні серіали з безбар’єрності вже проходять близько 700 тисяч українців: поліцейські, працівники ЦПАУ, дизайнери, HR-менеджери, медики, журналісти, педагоги.
Платформа демонструє: це професійна компетенція рівня написання робочих листів, і ви можете оволодіти нею безкоштовно вже сьогодні.
З чого почати: матеріали для всіх
- Що таке безбар’єрність на повсякденних прикладах, які бувають бар’єри і чому це стосується кожного. Найшвидший шлях розібратися в темі з нуля — освітній серіал “Безбар’єрна грамотність”.
- Як безбар’єрність працює на публічній службі в усіх чотирьох вимірах: фізичному, цифровому, інформаційному та суспільному — освітній серіал “Держава без бар’єрів”.
Матеріали за напрямками роботи
- Для поліцейських
Як впевнено і людяно спілкуватися на місці інциденту: з людиною з порушеннями слуху або інтелектуального розвитку, ветеранами, постраждалими від домашнього насильства. Щоб зустріч з поліцією допомагала, а не залишала травму, дивіться освітній серіал “Вовлеченість і доступність у роботі Національної поліції”.
- Для державних службовців та працівників ЦПАУ
Як надавати послуги так, щоб громадяни виходили з кабінету з відчуттям “як швидко і просто” і поверталися з новими запитами. Чутливе спілкування, рівні можливості, повага до різних потреб у серіалі “Публічна служба без бар’єрів”.
А перевірити свій рівень безбар’єрності можна в Цифрограмі з питань безбар’єрності для публічних службовців — 48 питань, згрупованих за компетенціями. Після тесту службовці отримують рівень від A1 до C2, опис освоєних умінь та рекомендації для подальшого розвитку.
- Для всіх, хто пише і комунікує: від міністерств до брендів і медіа
Дізнавайтеся, як писати постанови, листи та інструкції, які люди читають з першого разу і розуміють, що робити, в освітніх серіалах “Простою мовою про складне” та “Гендерна рівність і соціальна інклюзія в комунікаціях”.
Відпрацьовуйте навик інклюзивної комунікації в симуляторі на реальних ситуаціях.
- Для дизайнерів і розробників
Принципи WCAG, тестування та типові помилки дизайну для людей з інвалідністю — в серіалі “Веб-доступність”.
Як навчитися розрізняти та створювати функції, які роблять вебдизайн доступним для людей з порушеннями зору, з повільним інтернетом, на старому пристрої або під сонячним світлом — дивіться в гостевому матеріалі онлайн-школи Projector “Інклюзивний вебдизайн”.
- Для бізнесу в сфері гостинності
Як зробити готель, ресторан або туристичну локацію місцем, куди хочеться повернутися з дітьми, родичами старшого віку або друзями після травми. Дивіться в освітньому серіалі “Безбар’єрність у сфері гостинності”.
- Для працівників молодіжних просторів
Як ефективно залучати молодь до проектів і заходів, в тому числі людей з інвалідністю.
Архітектурна доступність простору, безбар’єрна комунікація, інклюзивні онлайн-заходи, розвиток молодіжного лідерства — в освітньому серіалі “Інклюзивна молодіжна робота”.
Окремий напрямок — підтримка і реабілітація ветеранів
Розділ, який активно розвивається. Серед останніх релізів:
- Освітній серіал “RECOVERY. Сексуальне життя: реабілітація після травми або поранення” — перший в Україні безкоштовний матеріал про сексуальну реабілітацію. 12 серій до 15 хвилин у форматі едьютейнменту. Для спеціалістів першого контакту — фізичних терапевтів, ерготерапевтів, лікарів реабілітаційної медицини, психологів, медсестер, соціальних працівників, — а також для самих військових і ветеранів.
- Освітній серіал “Адаптивні тренування” — як почати відновлення після ампутації вдома, безпечно і без спеціального обладнання. Чому звичайні вправи більше не працюють, як уникнути хронічного болю в спині, як зміцнити здорову кінцівку. Окремо — програми для людей з ампутацією верхніх і нижніх кінцівок та для користувачів інвалідних візків. Для ветеранів і ветеранок, їхніх сімей та спеціалістів з реабілітації.
- Гайд “Розуміння потреб і особливостей працевлаштування особи з ампутацією кінцівки” — як рекрутерам, HR та роботодавцям зробити перший контакт, співбесіду та перші тижні в команді природними для обох сторін — і не пропустити сильного спеціаліста через невпевненість, що з ними робити.
- Освітній серіал “Не зашкодь: підтримка після звільнення з полону” — що переживає людина під час ізоляції та після звільнення, як повернути їй відчуття безпеки, як говорити без повторної травматизації, як підтримати сім’ю в стані невизначеності та не вигоріти, коли допомагаєш. Для сімей, друзів, колег, медиків, журналістів та для спеціалістів постізоляційного супроводу.
Чи безбар’єрна сама платформа
Дія.Освіта йде тим же шляхом, який рекомендує іншим, і постійно покращує власну веб-доступність. Ви можете скористатися:
- налаштуванням вигляду під себе: обирайте розмір тексту, відстані між літерами, чорнобілий контрастний режим, великий курсор-мітку, лінію для читання, підкреслення посилань;
- управлінням з клавіатури з видимою розміткою фокусу, щоб навчатися на платформі без миші;
- адаптацією під скрінрідери: для цього зроблені мітки кнопок і полів форм, доступні гіперпосилання, альтернативні тексти до зображень, коректна мова сторінки. Так люди з порушеннями зору можуть навчатися повноцінно;
- субтитрами до освітніх серіалів та жестовою мовою в частині матеріалів.
Безбар’єрність починається з однієї серії: 10 хвилин, щоб писати зрозуміліше, робити сайти більш зручними та спілкуватися з ветеранами без порушення кордонів.
Уміння робити продукти, послуги та тексти зрозумілими для всіх — навик, який зараз шукають у державній службі, дизайні, HR, медіа та підприємництві.
Проходьте освітні серіали, симулятори, гіди та тести з безбар’єрності безкоштовно та з сертифікатом, який можна додати до резюме або LinkedIn: osvita.diia.gov.ua/catalog/topic/barrier-free
Стратегічним партнером платформи Дія.Освіта є швейцарсько-українська Програма EGAP, яка реалізується Фондом Східна Європа. Платформа оновлена у 2023 році за ініціативою Міністерства цифрової трансформації за підтримки Google.org.
Навчання координаторів офлайн-хабів цифрової освіти здійснюється за ініціативою Мінцифри у співпраці з ВГО Українська бібліотечна асоціація (УБА) в рамках “Проекту підтримки Дія”, який реалізується Програмою розвитку ООН (ПРООН) в Україні за фінансування Швеції.