Реформа Збройних Сил України: Сірський поділився деталями демобілізації, нових контрактів та заробітної плати.

Реформа Збройних Сил України: Сірський поділився деталями демобілізації, нових контрактів та заробітної плати. 1

В українських збройних силах готують значні зміни. Серед них – підвищення мінімальної зарплати для військових, нові контракти та механізм звільнення зі служби.

Підвищення зарплат і нові доплати

Мінімальний рівень грошового забезпечення військовослужбовців планується встановити на рівні 30 тисяч гривень. За словами генерала, також будуть передбачені додаткові виплати для окремих категорій захисників.

Зокрема, фінансова мотивація стосуватиметься тих, хто бере безпосередню участь в активних бойових діях:

  • в першу чергу доплати отримають бійці механізованих, мотопіхотних, десантно-штурмових військ та бригад морської піхоти;
  • фінансово стимулюватимуть саме ті посади, яких найбільше не вистачає на полі бою.

Головнокомандувач ЗСУ підкреслив, що такі кроки повинні створити додатковий стимул для залучення людей до армії. Очікується, що зміни затвердять вже до кінця травня.

Звільнення зі служби замість демобілізації

Повноцінна демобілізація відбудеться лише після закінчення війни. Наразі йдеться про механізми звільнення під час воєнного стану.

Сирський зазначив, що керівництво активно працює над цим питанням спільно з Міноборони, щоб надати військовим “світло в кінці тунелю”.

“Люди, які воюють, особливо тривалий час, повинні мати вихід і можливість отримати відстрочку, залежно від того терміну, який вони провели на полі бою”, – пояснив генерал.

Зараз триває процес обговорення запропонованої моделі безпосередньо у військових частинах. Військове керівництво проводить вимірювання та аналіз, щоб врахувати позитивні та негативні аспекти цього чутливого процесу.

Якими будуть нові контракти

В армії також готують нові формати контрактів з різними термінами служби, які відрізнятимуться для діючих військових і добровольців. Як розповів головком, наразі обговорюються такі варіанти:

  • Короткий контракт на 6-9 місяців – для військових, які раніше були звільнені за станом здоров’я, але бажають знову повернутися до служби.
  • Контракт на 10 місяців – для військовослужбовців, які вже перебувають у лавах ЗСУ.
  • Контракти від 2 років і більше – розглядаються для добровольців-новобранців.

Ті військовозобов’язані, які не захочуть укладати контракт, будуть просто мобілізовані до лав армії.