Зі скількох років можна працювати в Україні офіційно визначає КЗпП – працевлаштування неповнолітніх
За певних умов підлітки можуть працювати у вільний від навчання час (фото: Getty Images)
У деяких випадках у підлітків може постати потреба в підробітку чи навіть повноцінному заробітку. Проте зі скількох років можна працювати в Україні – знають не всі.
За яких умов та з якого віку можуть працювати неповнолітні
Згідно з Кодексом законів про працю України (КЗпП), неповнолітні особи (тобто ті, які не досягли віку 18 років) у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх.
Тим часом у галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов роботи вони користуються низкою суттєвих пільг, встановлених законодавством.
В цілому працювати в Україні дозволено з 16 років. Водночас існує декілька винятків:
- з 15 років можна працювати за умови, що згоду на це дав один із батьків або особа, яка їх замінює;
- з 14 років можна працювати виключно у вільний від навчання час (наприклад, на канікулах), з дозволу одного з батьків (або особи, яка їх замінює) та на легкій роботі (яка не шкодить здоров’ю й не заважає навчанню).
Отже, за певних умов допускається навіть оформлення на роботу 14-річних учнів загальноосвітніх шкіл, професійно-технічних і середніх спеціальних навчальних закладів.
З якого віку можна працювати в Україні та за яких умов (інфографіка: facebook.com/UAMON)
Якою має бути тривалість робочого часу підлітків
Згідно з чинним законодавством, неповнолітні українці можуть працювати лише скорочений робочий час:
- 16-18 років – до 36 годин на тиждень;
- 15-16 років – до 24 годин на тиждень;
- учні 14-15 років (під час канікул) – до 24 годин на тиждень.
“Якщо у вас працюють учні впродовж навчального року, максимальна тривалість їхнього робочого часу удвічі менша”, – наголосили у прес-службі Державної служби України з питань праці.
Йдеться про такий робочий час:
- особи 16-18 років – до 18 годин на тиждень;
- особи 15-16 років – до 12 годин на тиждень;
- особи 14-15 років – до 12 годин на тиждень.
Особливості умов праці неповнолітніх (інфографіка: facebook.com/UAMON)
Які види робіт заборонені для неповнолітніх
Підлітки в Україні не можуть працювати:
- у небезпечних і шкідливих умовах;
- під землею;
- на теплових і атомних електростанціях;
- на нафто- і газовидобувних підприємствах;
- на інших роботах із Переліку важких робіт і робіт зі шкідливими та небезпечними умовами праці.
Крім того, їх не можна залучати:
- до нічних робіт (з 22:00 до 6:00);
- до ;понаднормових робіт;
- до робіт у вихідні дні.
Важливо також і те, що працівники до 18 років не можуть переміщувати та підіймати речі вагою більше граничних норм.
При цьому вантажна робота обмежується за часом – не більше однієї третини робочого часу.
“Іншими словами, якщо працівник працює 7 годин на день, то вантажна робота не повинна тривати більше 2,3 години”, – пояснили у Держпраці.
Граничні норми підіймання та переміщення вантажів підлітками (інфографіка: dsp.gov.ua)
Важливо: Цей матеріал має виключно ознайомчий характер і не є юридичною консультацією. РБК-Україна не несе відповідальності за дії, вчинені на основі цієї інформації. У разі потреби в правовій допомозі або тлумаченні законодавства рекомендуємо звернутися до кваліфікованого юриста.