З початком року в Україні запрацювали нові санкції за порушення трудового законодавства. Вони зросли через підвищенням мінімальної зарплати до 8 647 гривень. Тому відтепер штраф за одного працівника без трудового договору становитиме 86 470 гривень. Про це попереджає ДПС.
За повторне порушення протягом двох років сума штрафу за кожного працівника зросте до 259 410 гривень.
За затримку виплати зарплати понад місяць передбачено штраф у розмірі 25 941 гривня.
Штраф за ігнорування доплат за нічні, вихідні та святкові дні становитиме 17 294 гривні за кожного працівника.
За порушення прав мобілізованих працівників передбачено штраф у розмірі 34 588 гривень.
За дрібні порушення трудових норм, що не відповідають зазначеним вище випадкам, стягнення становитиме 8 647 гривень за кожен випадок.
Роботодавці мають можливість зменшити суму штрафу, сплативши 50% від його величини протягом 10 банківських днів з моменту накладення штрафу.
Раніше в службі зайнятості розповіли, що таке надурочна робота та за яких умов до неї можуть залучити працівника.