Ведення бізнесу в Україні в умовах війни — це щоденний виклик та ризики. Водночас це також відповідальність перед людьми, які продовжують жити та працювати в складних обставинах. Тому у 2025 році компанія зосередилася не лише на фінансових показниках, а перш за все на підтримці людей
Серед основних напрямків залишилися благодійність і відновлення соціальної інфраструктури. LEROY MERLIN UKRAINE у співпраці з благодійним фондом Solidarity реалізувала ряд масштабних ініціатив у медичній сфері, освіті та соціальній інфраструктурі.
У пріоритеті — відновлення соціальних об’єктів та гуманітарна допомога
Одним із ключових проєктів року стала реконструкція хірургічного відділення 8-ї міської клінічної лікарні у Києві, де були повністю оновлені інженерні системи, електромережа, освітлення, водо- та теплопостачання, проведено капітальний ремонт. Загальний обсяг допомоги склав 16,9 млн грн.
Реконструкція київської міської клінічної лікарні №8 за участі LEROY MERLIN UKRAINE
Ще одним значним проєктом стала модернізація дитячого діагностичного центру лікарні Святого Миколая у Львові, на який під час повномасштабної війни навантаження зросло утричі. В оновлення центру благодійники інвестували 17 млн грн.
Окремим напрямом стала термінова гуманітарна допомога. Громади Одеської, Миколаївської, Чернігівської та Сумської областей отримали 547 портативних обігрівачів і понад 6000 літрів пального, щоб забезпечити теплом тисячі жителів у морозні дні.
“Культура ділитися — це основна цінність нашої компанії. Ми віримо в силу спільноти, і наші співробітники поділяють цю філософію”, — зазначає Матьйо-Марі Арден, голова благодійного фонду Solidarity.
Паралельно з соціальними ініціативами компанія підтримує стабільний економічний внесок у державу. У 2025 році мережа сплатила до бюджету України 110 мільйонів гривень податків.
ALL ADEO: участь кожного працівника у розподілі глобального прибутку
Запуск програми ALL Adeo в LEROY MERLIN UKRAINE
У 2025 році група ADEO запровадила в Україні програму ALL ADEO, яка охоплює співробітників у всіх країнах присутності. Це означає, що всі працівники групи, до якої входить зокрема LEROY MERLIN UKRAINE, беруть однакову участь у розподілі прибутку міжнародної компанії. За підсумками 2025 року кожен співробітник отримав €466 як частину глобального результату. Працівники можуть реінвестувати ці кошти у компанію і фактично ставати її співвласниками.
Гідна оплата праці та бонуси для співробітників
Компанія заохочує співробітників прозорою системою винагороди за працю та можливістю професійного розвитку. Середня заробітна плата у мережі становить близько 45 тис. грн, а початкова для продавців-консультантів без досвіду стартує від 26 тис. грн. Система колективних премій дозволяє заробити додатково близько 25% від зарплати. Для працівників також передбачені додаткові бонуси.
У 2025 році LEROY MERLIN UKRAINE довела, що відповідальний бізнес може поєднувати стабільну діяльність та турботу про співробітників із соціальними та гуманітарними ініціативами.